Ontslag bij tijdelijk contract
Word je ontslagen terwijl je een tijdelijk contract hebt? Een tussentijds opzegbeding bepaalt of je (direct) recht hebt op een WW-uitkering.
Een tijdelijk contract mag door beide partijen niet worden opgezegd. Is er een tussentijds opzegbeding? Dan mag jij (eenzijdig) opzeggen. Je werkgever heeft echter toestemming nodig van jou of het UWV. Vaak probeert deze daarom aan te sturen op ontslag met wederzijds goedvinden. Dat biedt jou volop ruimte om te onderhandelen!
Laat je gratis informeren
Wil je je ontslag aanvechten? Heb je recht hebt op een aansluitende WW-uitkering? Kan je ontslagvergoeding nog hoger? Laat je gegevens achter, dan adviseren we je gratis.
Wat is het Juridisch Platform?
Wij helpen werknemers bij (dreigend) ontslag. Onze juristen zijn gespecialiseerd in ontslagrecht. We geven je gratis advies, bedingen de beste voorwaarden en zorgen dat je zaak vlot wordt afgehandeld.
Experts Onze hoog opgeleide arbeidsjuristen zijn gespecialiseerd in ontslagrecht.
Ervaren Sinds 2004 hebben we meer dan 13.500 werknemers bijgestaan in hun ontslag.
Betaalbaar Onze ontslagpakketten zijn voor iedereen betaalbaar en ons eerste advies is zelfs gratis.
Geliefd Onze klanten waarderen ons bij Trustpilot als de beste juridische dienstverlener.
Onze klanten zeggen het zelf
We hebben sinds 2004 ruim 13.500 werknemers bijgestaan. Ze vertellen op Trustpilot zelf hoe ze onze hulp hebben ervaren. We zijn er trots op dat we de best gewaardeerde juridische dienstverlener zijn!
Trustpilot is een onafhankelijk reviewplatform dat wereldwijd wordt gebruikt.
Wat levert het je op?
In 95% van de gevallen voorkomen wij een rechtszaak, stellen we je WW-uitkering veilig en verhogen we je ontslagvergoeding. Waarschijnlijk kost dat je weinig, want onze ontslagpakketten worden meestal vergoed door je werkgever!
Geen rechter We bemiddelen, zodat we een rechtszaak kunnen voorkomen.
WW-uitkering We zorgen dat je na je ontslag een WW-uitkering ontvangt.
Meer geld We onderhandelen over de hoogste ontslagvergoeding.
Vlot klaar We starten direct en zorgen dat je snel weer verder kunt.
Wat kunnen wij voor je doen?
Bel eerst met onze ontslagjuristen en vertel over je ontslagsituatie. We kunnen je ook terugbellen op een geschikt moment. Zo'n adviesgesprek is gratis en verplicht je tot niets.
Bel nu met een jurist
Het eerste advies van onze arbeidsjuristen is altijd gratis.
020-4689114 (gratis)
| Maandag-donderdag | 08:00 - 21:00 u |
| Vrijdag | 08:00 - 20:00 u |
| Zaterdag-zondag | Op afspraak |
Buiten openingstijden kun je ons altijd mailen.
Beviel ons advies? Dan helpen we je graag met de onderhandelingen of afwikkeling. Er is altijd een ontslagpakket dat bij je past.